Moja przygoda
Cześć! Jestem Daniel i pracuję w LEONI od ponad 20 lat. Obecnie zajmuję stanowisko Specjalisty ds. Gospodarki Materiałowej. Moim głównym zadaniem jest przygotowanie baz danych, które zawierają komponenty niezbędne do produkcji wiązek kablowych. Wprowadzone dane o komponentach są następnie wykorzystywane przez inżynierów pracujących nad projektami w różnych lokalizacjach na całym świecie. Każdy projekt, nad którym pracuję, ma swoje unikalne wyzwania, co sprawia, że moja codzienna praca jest fascynująca.
Moja praca
Jednym z najbardziej fascynujących elementów mojej pracy jest zaangażowanie w projektowanie zaawansowanych systemów wiązek kablowych, które stanowią istotną część nowoczesnych pojazdów. Podczas dodawania nowych części do bazy danych muszę być bardzo precyzyjny i dbać o spójność informacji. Pracując nad bazą komponentów, często komunikuję się i współpracuję z zespołami inżynieryjnymi z różnych krajów. Ta międzynarodowa współpraca sprawia, że moja praca jest bardzo różnorodna i inspirująca. Wspólnie rozwiązujemy wyzwania projektowe, wymieniamy pomysły i doskonalimy nasze projekty, co tworzy dynamiczne środowisko pracy. Współpraca ta pozwala mi na ciągły rozwój poprzez zdobywanie nowych umiejętności i poszerzanie wiedzy.
Moja opinia o LEONI jako pracodawcy
Pracuję w jednym z oddziałów projektujących wiązki kablowe. Czuję się niezwykle dumny z tego, że mogę być częścią zespołu, który przyczynia się do rozwoju nowoczesnych technologii. To, co najbardziej cenię w mojej pracy, to dynamiczne środowisko, w którym stale się uczymy i rozwijamy. Firma LEONI stawia na innowacyjność, co sprawia, że każdy projekt jest unikalny i wymaga kreatywnego podejścia. Jednym z największych atutów mojej pracy jest możliwość zdobywania doświadczenia w branży motoryzacyjnej, nie wychodząc poza moje rodzinne miasto.
Kolejną zaletą dla mnie jest praca w trybie home office oraz możliwość elastycznego czasu pracy, a tym samym dostosowanie godzin pracy do mojego własnego trybu życia. Dzięki temu mogę efektywnie zarządzać czasem i skoncentrować się na zadaniach, które wymagają mojej uwagi.
Firma ta nie tylko zapewnia stabilne warunki zatrudnienia, ale także inwestuje w rozwój swoich pracowników, co czyni ją miejscem wyjątkowym. LEONI dofinansowuje kursy językowe, które pomagają podnosić umiejętności komunikacyjne, co jest szczególnie istotne w międzynarodowym środowisku pracy.
Podsumowując, praca w LEONI to nie tylko możliwość rozwijania kariery zawodowej, ale również korzystanie z licznych benefitów, takich jak szkolenia, kursy, prywatna opieka zdrowotna i karnety sportowe. To miejsce, które stawia na rozwój i dobro pracowników, tworząc inspirujące środowisko pracy.
W LEONI atmosfera pracy jest niezwykle inspirująca i wspierająca. Jednym z głównych elementów pozytywnej kultury pracy jest otwarty i przyjazny sposób komunikacji między pracownikami na różnych szczeblach hierarchii. Zarządzanie jest transparentne, a informacje są przekazywane w klarowny sposób, co sprawia, że wszyscy pracownicy czują się zaangażowani i związani z celami firmy.
W naszym zespole panuje atmosfera pełna zaufania i otwartości. Zespół składa się z utalentowanych profesjonalistów, którzy doskonale rozumieją, jak ważna jest współpraca i wymiana pomysłów. Każdy członek zespołu jest ceniony za swoje umiejętności i wkład w projekty. Dzięki temu, że wszyscy czujemy się docenieni, praca staje się nie tylko efektywna, ale także satysfakcjonująca. Nasz zespół jest silnie zorientowany na cele i zawsze gotowy do podjęcia nowych wyzwań. Wspólna pasja do nowych projektów, które realizujemy, sprawia, że każdy z nas jest zaangażowany w pracę na najwyższym poziomie. Nie tylko pracujemy razem, ale również budujemy przyjazne relacje, co przekłada się na naszą efektywność i zdolność do radzenia sobie z wyzwaniami. Regularne spotkania integracyjne pomagają nam lepiej zrozumieć się nawzajem. Wspólne wyjścia po pracy, czy nawet po prostu spotkania na kawie pozwalają nam na budowanie więzi, które przekładają się na jeszcze lepszą współpracę. Cieszę się, że mogę być częścią tego niesamowitego zespołu i razem z nim rozwijać się zawodowo.
LEONI w 3 słowach? Światowość, Przyjaźń, Elastyczność
Co się zmieniło w LEONI w ciągu poprzednich lat?
W ciągu ostatnich kilku lat firma przeszła znaczące zmiany. Jednym z kluczowych momentów było przejęcie firmy przez nowego właściciela. Zmiana ta wprowadziła nowe strategie i świeże spojrzenie na rozwój firmy. Przede wszystkim zauważyłem dynamiczny wzrost liczby pracowników w naszej lokalizacji. Nasza załoga znacząco się powiększyła wpływając pozytywnie na dynamikę pracy i umożliwiając nam realizację bardziej ambitnych projektów. Ponadto zauważyłem, że firma zdecydowanie podniosła standardy dotyczące elastyczności w miejscu pracy. Wprowadzenie możliwości pracy zdalnej czyli home office, stało się dla naszej firmy ważnym krokiem. To nie tylko zwiększyło komfort pracy, ale także przyczyniło się do poprawy efektywności, zwłaszcza w sytuacjach, gdy potrzebujemy skoncentrować się na nowych projektach. Dodatkowo, firma odniosła duży sukces w pozyskiwaniu nowych klientów. Ten wzrost liczby klientów przekłada się na zwiększenie zróżnicowania projektów, nad którymi pracujemy, a nasza praca staje się jeszcze bardziej interesująca i wymagająca, co motywuje mnie do dalszego rozwoju.
Chcesz się rozwijać?
Zostań częścią naszego zespołu już teraz!
